FAQs Archive - Peps Academie

Q: Un bilan de compétences oblige-t-il à changer de métier ?

Non. Réaliser un bilan ne conduit pas nécessairement à une reconversion professionnelle. Il peut aussi permettre de confirmer que votre métier vous correspond toujours, d’envisager une évolution, de changer d’entreprise, de développer de nouvelles compétences ou de retrouver une nouvelle dynamique professionnelle. L’objectif est avant tout de vous permettre de prendre une décision éclairée concernant la suite de votre parcours.

Q: Combien de temps dure un bilan de compétences ?

La durée dépend du parcours proposé et de vos besoins. Lorsqu'il est réalisé dans le cadre réglementé du bilan de compétences et proposé sur Mon Compte Formation, l'accompagnement doit actuellement représenter entre 13 et 24 heures. Le parcours s’étale généralement sur plusieurs semaines afin de laisser du temps entre les rendez-vous pour réfléchir, effectuer des recherches et explorer les différentes pistes professionnelles envisagées.

Q: Quand faire un bilan de compétences ?

Il n’existe pas de moment unique pour réaliser un bilan de compétences. Il peut être particulièrement utile lorsque vous ressentez une perte de motivation, envisagez une reconversion, souhaitez évoluer professionnellement ou avez simplement besoin de faire le point sur votre carrière. Il n’est pas nécessaire d’avoir déjà une idée précise de votre futur métier. Le bilan peut justement vous permettre d’identifier de nouvelles pistes et de clarifier progressivement votre projet professionnel.

Q: Comment changer de métier quand on ne sait pas quoi faire ?

Commencez par faire le point sur ce que vous ne souhaitez plus, mais surtout sur ce que vous aimeriez retrouver dans votre future vie professionnelle : davantage de sens, d'autonomie, de créativité, de contact humain ou un meilleur équilibre de vie. L'analyse de vos compétences et l'exploration de plusieurs métiers permettent ensuite de faire émerger progressivement des pistes. Un bilan de compétences peut également vous aider à structurer cette réflexion.